Wirksam Krisen bewältigen

Handlungs- & Umsetzungsfähigkeit stärken

Wir befinden uns gesellschaftlich und wirtschaftlich zunehmend in herausfordernden bis krisenhaften Zeiten. Ereignisse werden immer unberechenbarer und volatiler - ebenso wie deren Wirkungen immer unvorhersehbarer werden. Der eigene Einfluss nimmt dabei gefühlt ab. Die Organisation wirkt hochgradig beschäftigt, ohne wirklich voranzukommen. Wichtige Entscheidungen werden verzögert oder getroffene Entscheidungen erneut diskutiert. Diese Situationen sind häufig anstrengend und kosten Energie, weil jeder eher für sich und damit fragmentiert nach bestem Wissen und Gewissen arbeitet. Besonders schwierig wird es dann, wenn die unternehmerischen Ziele nicht mehr erreicht werden und sich Krise als Dauerzustand entwickelt.

Für die Menschen und Teams, die in Verantwortung für ganze Organisationen stehen (Inhaber:innen, Vorständ:innen, Geschäftsführer:innen) potenziert sich dies, gerade weil der Rollenanspruch ist, Orientierung zu geben, Sinn zu stiften und die „richtigen“ Entscheidungen zu treffen.

Wir unterstützen die Führung von Organisationen, Krisen zu bewältigen, wieder das Heft des Handelns in die Hand zu nehmen und die eigene Gestaltungskraft zu finden, um die eigenen Ziele zu erreichen. Dabei verbinden wir hohes wirtschaftliches Kontextverständnis mit fundierter psychodynamischer Expertise und der jahrzehntelangen Erfahrung im Umgang mit der Gestaltung solcher Prozesse. Mit klar abschätzbarem Aufwand und sehr fokussiert können wir schnell signifikante Weichenstellung in einen konstruktiven und wirksamen Umgang mit der Situation gemeinsam entwickeln.